L'importanza della valutazione dell'idoneità sanitaria: focus sulla salute mentale dei lavoratori

La valutazione dell'idoneità sanitaria dei lavoratori non dovrebbe limitarsi solo agli aspetti fisici, ma dovrebbe includere anche la salute mentale. La buona salute mentale è fondamentale per garantire prestazioni ottimali sul posto di lavoro e prevenire rischi legati allo stress e alle patologie psicologiche. In molti casi, i problemi di salute mentale possono essere trascurati o sottovalutati, influenzando negativamente la produttività e il benessere complessivo dei dipendenti. Pertanto, è essenziale che le aziende adottino politiche e procedure mirate a promuovere la consapevolezza sulla salute mentale sul luogo di lavoro e a fornire supporto ai dipendenti che ne hanno bisogno. La valutazione regolare dell'idoneità sanitaria, inclusa quella relativa alla salute mentale, può contribuire a creare un ambiente lavorativo più sicuro, sano e produttivo per tutti i dipendenti.